Người trẻ đi làm: Đứng vững giữa thị trường đầy biến động

Khi một đường dây lừa đảo việc làm bị triệt phá, tin tức thường chỉ nhắc đến những kẻ cầm đầu. Ít ai kể về những người trẻ bên trong đó: những bạn từng tin rằng mình chỉ đang đi làm như bao người, có lương, có KPI, có đồng nghiệp, cho đến ngày tổ chức bị gọi tên trên báo và tên của chính mình nằm trong hồ sơ vụ việc. Có bạn mất trắng khoản tiền đặt cọc. Nặng hơn, có bạn mắc kẹt ở bên kia biên giới. Và kể cả khi đã trở về an toàn, hồ sơ nghề nghiệp vẫn mang theo một quãng khó giải thích trước bất kỳ nhà tuyển dụng nào sau này.

Điều đáng nói là hầu như chẳng ai trong số đó từng nghĩ chuyện này sẽ xảy ra với mình. Mọi thứ bắt đầu rất bình thường: một tin tuyển dụng trong nhóm tìm việc, mức lương tốt hơn hẳn mặt bằng, yêu cầu nhẹ nhàng, người đăng trả lời tin nhắn nhanh và thân thiện, có thể bắt đầu ngay. Giữa lúc hồ sơ gửi đi mấy tháng cứ rơi vào im lặng, một lời mời như vậy trông giống may mắn hơn là cạm bẫy.

Khoảnh khắc đứng trước lời mời đó, rất nhiều người trẻ đang trải qua. Và sự lưỡng lự ấy hoàn toàn có lý do. Theo Cục Thống kê, trong quý IV/2025, cứ khoảng 11 bạn trẻ từ 15 đến 24 tuổi thì có 1 bạn đang thất nghiệp, cao gấp bốn lần mức chung của cả nước. Cùng lúc đó có 1,4 triệu thanh niên không có việc làm và cũng không đi học. Thị trường càng khó, những lời mời trông như cơ hội càng nở rộ, và chúng được dựng ngày càng tinh vi: có fanpage, có văn phòng, có người phỏng vấn đàng hoàng. Nhiều cảnh báo liên tục về các chiêu “việc nhẹ lương cao”, các đường dây tuyển người ra nước ngoài làm việc không rõ pháp nhân, đa cấp biến tướng hay gần đây là câu chuyện rầm rộ về việc lừa đảo bán kỳ nghỉ.

Vì sao một người trẻ có thể nhìn cụ già bán nốt chiếc nhẫn cuối cùng mà vẫn tìm mọi cách ký được hợp đồng?

— Câu nói nhức nhối đang được nhiều người chia sẻ gần đây

Năm năm đồng hành cùng các bạn trẻ, chúng tôi nhận ra điều các bạn thiếu thường không phải là sự cẩn thận, mà là một nền tảng tư duy để nhận thức và ra quyết định: biết nhìn vào đâu, hỏi câu gì, và dừng lại lúc nào.

Buổi webinar này được tổ chức để cùng bạn xây dựng nền tảng đó.

Trong 2 tiếng của buổi tối 7/7, diễn giả Võ Ngọc Tuyền — người sáng lập Dear Our Community, với nhiều năm làm việc cùng các doanh nghiệp và tổ chức khác nhau — sẽ cùng bạn đi qua các bẫy việc làm phổ biến đang nhắm vào người trẻ, và quan trọng hơn là cách để bạn:

Bạn sẽ học được gì

• Biết cách nhận diện được các cơ hội xung quanh
• Biết cách đánh giá tác động và rủi ro từ công việc
• Biết cách phân tích thế nào là một môi trường công việc phù hợp với mình

Buổi này dành cho ai

Buổi này dành cho bạn nếu bạn đang là sinh viên hay người mới ra trường đang tìm việc làm thêm hay nơi thực tập, sinh viên năm cuối chuẩn bị bước vào thị trường lao động, hoặc người đi làm những năm đầu đang cân nhắc các cơ hội công việc.